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雁江区多措并举加强农业人才队伍建设

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发表于 2018-12-13 16:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
雁江区多措并举加强农业人才队伍建设
    2018年,雁江区准确把握“四个全面”战略布局,聚焦成资同城化发展和“三区”建设大局,以发展农业、服务农业为主线,创新人才工作机制,完善人才管理措施,为雁江农业发展提供了智力支持和人才保证。
  一是强化人才组织保障,树立人才建设理念。成立农业人才工作领导小组,及时制定人才工作计划,明确相关工作职责,强化组织保障,确定专人负责业务工作。二是健全人才管理机制,突出人才引进培养。坚持以诚求才、以才引才、以情留才的方针,大力招才引智,主要通过人才引进和公招形式面向全社会、大中专院校招进适合雁江发展的专业技术人才,为雁江农业事业注入新鲜血液、增添新的活力。三是重视人才教育培训,提高人才能力素质。对内认真组织干部职工学习宣传贯彻全国组织工作会议及省市各项会议精神,学习领会党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想“四川篇”的丰富内涵;对外加大对农村实用人才的培训力度,实施新型职业农民培训,对象聚焦农业职业经理人、青年农场主和新型农业经营主体带头人,利用信息化手段开展线上培训和服务,满足农民多元化需求。四是强化人才工作创新,注重实施人才工程。认真开展脱贫攻坚工作,选派干部职工到乡镇任驻村第一书记、76名农业科技人员进村开展技术扶贫行动、15名农业技术人员深入凉山州开展综合帮扶工作;切实开展“三大”活动,推进干部队伍政治思想建设;搭建志愿服务平台,推动青年队伍建设。

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